Financial Management Traineeship

Kunnen we jou een balanstotaal van 100 miljard toevertrouwen?

Met merken als Avéro Achmea, Centraal Beheer Achmea, FBTO, Interpolis en Zilveren Kruis Achmea, negen vestigingen en een kleine 17.000 medewerkers zijn we het grootste verzekeringsbedrijf van Nederland. Deze indrukwekkende aantallen zie je ook terug in onze financiële omvang. Wat cijfers: we hebben een eigen vermogen van ruim €10 miljard, een balanstotaal van €100 miljard en onze premieomvang is ongeveer €20 miljard. Dat betekent dat we een enorme verantwoordelijkheid dragen voor onze klanten. Kortom: een omgeving waar je binnen je vakgebied heel veel kanten op kunt door ons brede aanbod aan financiële functies. Het Financieel Management Traineeship is een uitstekende start van een veelbelovende carrière bij Achmea. Kunnen we jou onze klanten toevertrouwen?

Jouw traineeship

Het Financieel Management Traineeship is jouw traineeship. Geen standaardprogramma, maar een passend individueel traject. Daarbij bepaal jíj welke assignments het best aansluiten op je ontwikkeling. Je kijkt zelf waar je voorkeur naar uitgaat en regelt zelf de contacten met de mensen binnen Achmea die je kunnen ondersteunen. Je krijgt dus keuzevrijheid, maar neemt ook initiatief en oefent zo direct invloed uit op de groei die je doormaakt. Wil je meer informatie over het Financieel Management Traineeship?
 

Vier assignments

In de twee jaar dat het traineeship duurt krijg je vier assignments van zes maanden. Zo leer je de onderneming kennen en ontdek je hoe divers we zijn. Dat onze core business bovendien niet alleen over geld gaat, maar ook over een maatschappelijke betrokkenheid. Wat betreft de assignments: dit zijn veelal projecten of functies binnen afdelingen als business control, corporate control, corporate finance en investments. 
 

Internationaal

Een van de assignments ga je over de grens uitvoeren. Achmea is namelijk naast in Nederland in zeven landen actief. Denk hier bijvoorbeeld aan Athene, Istanbul, Boekarest, Dublin, Sofia of Moskou. De internationale kant van het traineeship verbreedt je blik: je wordt ondergedompeld in een andere cultuur en dat levert waardevolle kennis en ervaring op.
 

Persoonlijke ontwikkeling

Bij indiensttreding krijg je een mentor aangewezen die zich op een key positie in de financiële kolom bevindt. Je mentor adviseert op zakelijk en persoonlijk vlak en ondersteunt je bij het opbouwen van een netwerk binnen Achmea.
Bij ieder assignment werk je zelfstandig en wordt je intensief begeleid door een coach on the job. Dit is de manager van de afdeling waar je die periode werkt. Daarnaast krijg je een persoonlijk opleidingsbudget dat je kunt besteden aan de (vakinhoudelijke) training die bij je past.
Samen met de andere trainees kom je twee keer per jaar bijeen in de Meeting of Minds. Wij vinden het namelijk belangrijk je uit te dagen op het vlak van persoonlijke ontwikkeling. Tijdens deze tweedaagse training moedigen we je aan om uit je ‘comfortzone’ te stappen. Om te experimenteren met nieuw gedrag. Zodat je als manager kunt bereiken wat je wilt bereiken.
 

Profiel

Gezien de inhoud van het Achmea Financieel Management Traineeship zijn we op zoek naar toptalent: onze toekomstige leiders op financieel vlak. Je moet dan ook de potentie en ambitie hebben om kort na het traineeship een functie met veel verantwoordelijkheden te vervullen. Qua opleiding: een wo-diploma bedrijfseconomie of finance. Een goede beheersing van de Nederlandse taal is een vereiste. Mocht je eerder een full-time baan hebben gehad, dan geldt een maximum van twee jaar werkervaring. Heb je extracurriculaire activiteiten en buitenlandervaring op je cv? Combineer je lef met ondernemerschap? Dan ben jij wellicht één van onze toekomstige Financieel Management Trainees!
 

Selectie

Het Achmea Financieel Management Traineeship start op zowel 1 mei als ook 1 november van elk jaar. De inschrijving voor het Financieel Management Traineeship is op dit moment gesloten. Houd de website in de gaten voor de sollicitatieprocedure van 1 november a.s.